32 conseils pour créateurs d’entreprises

Article tiré du blog de Grasshoper Group qui a demandé à ses followers Twitter de faire part des meilleurs conseils qu’ils ont reçu lors de leur création d’entreprise.

  • Ne jamais sous-estimer la puissance d’un mot de remerciement.
  • Pensez plus intelligemment (vos API), pas plus intensément.
  • La passion pour votre produit / service, vous aidera à traverser les moments difficiles.
  • Si il n’y a pas d’autres acteurs sur un marché, méfiez-vous. Acceptez la concurrence et apprenez d’elle pour améliorer vos propres produits.
  • PENSEZ GRAND, extensibilité et plans à long terme.
  • Faites toujours payer vos clients dès le Jour 1.
  • Les envieux vont détester, mais les gagnants gagnent toujours.
  • Echouez rapidement.
  • Idée, équipe et indépendance financière. Tout ce qu’il faut à une bonne start up.
  • Faites des profits dans le plus court délai en un minimum d’efforts. Plus de salaire, plus de bureau ou plus (+) d’employés : plus (+) de profits.
  • Engagez des personnes sur leur état d’esprit. Tout le reste peut s’apprendre.
  • Restez simple – sortez votre produit pour tester ses fonctionnalités et seulement ensuite faites des ajouts.
  • Vous n’avez pas besoin d’une grande idée. Juste d’une idée qui a du sens et que vous pouvez mettre en oeuvre. Ajoutez à cela du travail, de l’agilité et de la passion.
  • N’ayez pas peur de tester-rater-apprendre et de continuer à grandir de vos erreurs.
  • La plus grande force qu’un entrepreneur puisse avoir est de constamment ré-évaluer son marché en constante mutation et de vouloir s’adapter.
  • Sortez et faites-le.
  • Toujours innover parce que si vous arrêtez, vous stagnez. Quand vous stagnez, vous mourez.
  • Quelqu’un peut voler des idées, mais personne ne peut voler l’exécution ou la passion.
  • Tout s’accélère quand vous quittez votre job et accrochez à la porte le signe “ouvert”.
  • Reconnaissez d’abord que vous ne savez pas ce que vous ne savez pas. Ça vous aidera à vous focaliser sur les bonnes questions. Ensuite vous pourrez trouver les réponses.
  • N’abandonnez pas.
  • Recrutez lentement. Licenciez rapidement.
  • Une vidéo sans fioritures de 1-2 minutes sur la page d’accueil qui explique clairement ce que fait l’entreprise.
  • Recueillez des adresses e-mail online et commencez votre campagne marketing avant d’écrire le code.
  • Vous ne pouvez pas épuiser votre potentiel.
  • Vous pouvez toujours échouer, mais n’abandonnez jamais.
  • N’ayez pas peur de faire quelque chose d’unique.
  • Allez de l’avant avec confiance, mais ne grandissez pas en étant trop attaché à votre concept. L’agilité est la meilleure arme d’un entrepreneur.
  • Connaissez vos prospects et FOCUS, FOCUS, FOCUS
  • Les moments d’euphorie sont plus forts que ce que vous n’avez jamais connu. Fêtez les car les moments de détresses sont plus fort que ce que vous n’avez jamais connu.
  • Embauchez un comptable pragmatique dès le début. Parlez budgets et choix de structure. Ne soyez pas économe ni dépensier.
  • Vous manquez 100% des opportunités que vous ne saisissez pas.

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